WORTEN REFORÇA RECRUTAMENTO DE RESPONSÁVEIS DE LOJA

Lisboa, 24 de novembro de 2025 – A Worten está a reforçar as suas equipas de loja em várias regiões do país, com abertura de vagas para Responsáveis de Loja nas regiões de Estremoz, Sines, Algarve e Grande Lisboa, com destaque para Almada, Mafra, Torres Vedras e Alverca, zonas prioritárias para esta nova vaga de recrutamento. Os interessados poderão candidatar-se através do site de carreiras da Worten até às vagas estarem preenchidas na sua totalidade.

As funções em aberto destinam-se a profissionais com competências de liderança, orientação para resultados, foco na otimização da experiência de compra do cliente e capacidade de trabalhar em equipa num ambiente dinâmico e tecnológico.

Assumindo a importância do capital humano para o sucesso da empresa, a Worten oferece um ambiente de trabalho colaborativo, com formação contínua e oportunidades reais de progressão de carreira. Além disso, a empresa disponibiliza um plano de incentivos, através de sistema de gamificação, que incluem seguro de vida e de saúde, após efetivação, e seguro de viagem. Além disso, a Worten promove práticas de work-life balance, reforçando o seu compromisso com o bem-estar das equipas.

“Estamos à procura de líderes com energia e que queiram crescer connosco. A Worten é uma marca feita de pessoas e para pessoas, e este processo de recrutamento é mais uma oportunidade de integrar equipas que marcam a diferença no dia a dia dos nossos clientes”, refere Inês de Castro, Head of People da Worten.

Recorde-se que a Worten foi recentemente certificada como Great Place To Work®, um prestigiado reconhecimento internacional para empresas que demonstram elevados níveis de confiança, orgulho e espírito de equipa entre os colaboradores. Esta certificação reforça o compromisso da Worten em oferecer um ambiente de trabalho positivo, inclusivo e com oportunidades reais de crescimento profissional.